Toen ik begon met mijn studie, wist ik eerlijk gezegd nog niet precies in welk vakgebied ik wilde gaan werken. Ik heb verschillende richtingen overwogen, maar koos uiteindelijk voor facility management omdat het zo’n brede opleiding is. Tijdens mijn studie kwam ik in aanraking met vastgoed en onderhoud, en dat vond ik meteen interessant. Via mijn stage maakte ik kennis met VB+.
Wat begon als een afstudeerplek, groeide al snel uit tot mijn eerste baan. Inmiddels werk ik al bijna zes jaar bij VB+.
Werken als vastgoedmanager bij VB+
Mijn werk is erg afwisselend. Aan de ene kant begeleid en coördineer ik projecten voor opdrachtgevers, aan de andere kant houd ik me bezig met de kwaliteit en het onderhoud van vastgoed. Wat mijn rol extra bijzonder maakt, is dat ik van oorsprong geen bouwkundige achtergrond heb. Via VB+ heb ik verschillende opleidingen gevolgd en ben ik o.a. NEN 2767- en BOEI-gecertificeerd inspecteur geworden.
Toen ik begon werkte ik vooral op operationeel niveau, bijvoorbeeld met het aansturen van aannemers, bijhouden en monitoren van storingen en aansturing van kleine onderhoudsprojecten bij o.a. ASML. Gaandeweg kreeg ik steeds meer verantwoordelijkheid en kon ik verder doorgroeien. De combinatie van projectmanagement en assetmanagement maakt het juist interessant. Ik zit niet alleen achter mijn laptop, maar ben ook regelmatig op locatie voor inspecties.
Bijzondere projecten op bijzondere plekken
Wat werken bij VB+ extra leuk maakt, zijn de verschillende locaties waar ik kom. Zo heb ik bijvoorbeeld de inspectie mogen uitvoeren van een radartoren op de Noordzee. Daar gingen we met de helikopter naartoe. Dat maak je niet elke dag mee. Maar ook projecten dichterbij mijn woonplaats, zoals een inspectie van een vuurtoren of werkzaamheden op grote, complexe locaties zoals ASML. Een kijkje achter de schermen krijgen bij organisaties waar ik normaal niet zomaar binnenkom, maakt het werken bij VB+ bijzonder.
De cultuur maakt het verschil
Wat VB+ voor mij onderscheidt van andere organisaties, is de cultuur. De toegankelijkheid. Niemand is een nummer, iedereen maakt onderdeel uit van het team. Er is in mindere mate sprake van hiërarchie. Natuurlijk zijn er verschillende ervaringsniveaus, maar niemand stelt zich ‘boven’ een ander. De sfeer is open en prettig. We zijn serieus als het moet, maar er is altijd ruimte voor een grapje.
Wat ik ook waardeer, is de flexibiliteit in de locatie waar ik werk. Ik krijg de vrijheid om mijn eigen agenda in te delen. Of ik nou vroeg begin, later start, thuis werk of bij een opdrachtgever op locatie ben, zolang ik mijn verantwoordelijkheid neem, en mijn uren maak, is er veel mogelijk. Die vrijheid zorgt voor een goede werk-privébalans.
Trots op wat we samen bereiken
Een van de momenten waar ik trots op ben, is hoe we bij ASML zijn gegroeid binnen de tak asset management, op het gebied van uitvoeren bouwkundige- en installatietechnische inventarisatie. Wat begon met een klein initiatief rondom assetinventarisaties, groeide uit tot een grote opdracht. We kregen het vertrouwen om een hele campus in kaart te brengen. Dat laat zien dat we als VB+ echt waarde toevoegen.
Waarom werken bij VB+?
Geen dag is voor mij hetzelfde! Ik heb veel afwisseling in mijn werk, ik werk voor veel verschillende opdrachtgevers en kan mezelf continu blijven ontwikkelen. Dat maakt dat ik nog steeds met veel plezier voor VB+ werk.
Werken bij VB+ betekent werken in een toegankelijke, doelgerichte en kwaliteitsgerichte organisatie.